OBAVIJESTI I UPUTE KANDIDATIMA - Savjetnik za pravne poslove
17.2.2012. - Gradska uprava
REPUBLIKA HRVATSKA
SISAČKO MOSLAVAČKA ŽUPANIJA
GRAD KUTINA
Upravni odjel za razvoj, gospodarstvo
i upravljanje imovinom
KLASA: 110-01/12-01/05
URBROJ: 2176/03-09/09-12-4
Kutina, 17. 02. 2012.
OBAVIJESTI I UPUTE KANDIDATIMA
Sukladno članku 19. st. 1. Zakona o službenicima i namještenicima u lokalnoj i područnoj (regionalnoj) samoupravi („Narodne novine“ br. 86/08, 61/11), Pročelnik Upravnog odjela za razvoj, gospodarstvo i upravljanje imovinom, raspisao je NATJEČAJ za Savjetnika za pravne poslove 1 izvršitelj na neodređeno vrijeme, uz probni rad od tri mjeseca.
NATJEČAJ je objavljen u „Narodnim novinama“ br. 18/12 od 15. veljače 2012. godine.
Rok za podnošenje prijava je 10 dana od dana objave.
Opis poslova radnog mjesta:
Obavlja stručne poslove iz oblasti imovinsko pravnih odnosa iz nadležnosti Grada Kutine, a naročito priprema opće i pojedinačne akte za Gradsko Vijeće i Gradonačelnika, te njihova radna tijela. Obavlja poslove iz oblasti imovinsko-pravnih odnosa koji su nadležnosti odjela (zakupi, najmovi i dr.). Predlaže mjere i razvojne programe vezane za poboljšanje upravljanja nekretninama u vlasništvu Grada, prati propise iz nadležnosti odjela, brine za njihovu primjenu i poštivanje rokova iz pojedinih propisa, te vodi brigu o pravnoj utemeljenosti akata koje predlažu ostali zaposleni u Odjelu. Pravno oblikuje ugovore i nacrte općih akata vezanih uz rješavanje imovinsko-pravnih poslova, daje pravna i pojedinačna stručna mišljenja, a naročito ona vezana uz imovinske odnose. Priprema i prati sudske postupke i ostale sporove vezane uz imovinu Grada, surađuje s nadležnim državnim, županijskim i drugim upravnim tijelima, te odvjetnicima, pravnim i fizičkim osobama. Provodi postupke javne nabave iz nadležnosti Grada Kutine sukladno pozitivnim pravnim propisima o nabavi. Sudjeluje u provedbi odobrenih programa i sredstava predpristupnih fondova i drugih fondova od strane EU na području grada. Obavlja i druge poslove koje mu se stave u nadležnost. Za svoj rad odgovara pročelniku Odjela.
Podaci o plaći :
Mjerila za obračun plaće radnog mjesta propisani su Zakonom o plaćama u lokalnoj i područnoj (regionalnoj) samoupravi (NN br. 28/10), Uredbom o klasifikaciji radnih mjesta u lokalnoj i područnoj (regionalnoj) samoupravi (NN broj 74/10) i Odlukom o koeficijentima za obračun plaće službenika i namještenika (Službene novine Grada Kutine broj 6/10 i 10/10).
Plaću službenika čini umnožak koeficijenta složenosti poslova radnog mjesta i osnovice za izračun plaće, uvećane za 0,5 % za svaku navršenu godinu radnog staža. Osnovica za obračun mjesečne plaće u Gradskoj upravi za 2012. godinu iznosi 2.261,00 kunu, dok se Odlukom Gradskog vijeća na prijedlog Gradonačelnika ili Kolektivnim ugovorom, ne odredi drugačije.
Testiranje kandidata:
- provjera znanja i sposobnosti za obavljanje poslova radnog mjesta na koje se službenik/ca prima – pisani test i
- intervju s kandidatima
Testiranje kandidata obaviti će Povjerenstvo, imenovano od strane Pročelnika Upravnog odjela za razvoj, gospodarstvo i upravljanje imovinom.
Pravni i drugi izvori za pripremanje kandidata za testiranje:
1. Statut Grada Kutine (Službene novine Grada Kutine br. 6/09)
- Zakon o lokalnoj i područnoj (regionalnoj) samoupravi („Narodne novine broj 33/01., 60/01.- vjerodostojno tumačenje, 129/05., 109/07., 125/08., 36/09., i 150/11.)
- Zakon o općem upravnom postupku („ Narodne novine broj 47/09)
4. Zakon o zakupu i kupoprodaji poslovnog prostora (NN 125/11)
5. Zakon o vlasništvu i drugim stvarnim pravima (NN 91/96, 68/98, 137/99, 22/00, 73/00, 114/01, 79/06, 141/06, 146/08, 38/09 i 153/09)
6. Zakon o obveznim odnosima (NN 35/05, 41/08)
7. Zakon o javnoj nabavi (NN 90/11)
Prethodnoj provjeri znanja i sposobnosti kandidata mogu pristupiti smo kandidati koji ispunjavaju formalne uvjete iz NATJEČAJA
PRAVILA I POSTUPAK TESTIRANJA
Po dolasku na povjeru znanja, odnosno testiranje, od kandidata će biti zatraženo predočavanje odgovarajuće identifikacijske isprave radi utvrđivanja identiteta. Kandidati koji ne mogu dokazati identitet neće moći pristupiti testiranju. Za kandidata koji ne pristupi testiranju smatrat će se da je povukao prijavu na NATJEČAJ.
Pisana provjera znanja traje 60 minuta.
Za vrijeme provjere znanja i sposobnosti nije dopušteno:
- koristiti se bilo kakvom literaturom, odnosno bilješkama;
- koristiti mobitel ili druga sredstva komunikacije;
- napuštati prostoriju u kojoj se provjera odvija;
- razgovarati s ostalim kandidatima;
- na bilo koji drugi način remetiti koncentraciju kandidata.
Kandidati koji će se ponašati neprimjereno ili će prekršiti jedno od gore navedenih pravila biti će udaljeni s testiranja, a njihov rezultat Povjerenstvo neće bodovati.
Za provjeru znanja odnosno testiranje iz pisanog dijela dodjeljuje se određeni broj bodova u rasponu od 1 do 10.
Intervju se provodi samo s kandidatima koji su ostvarili najmanje 50 % ukupnog broja bodova na testiranju.
Povjerenstvo kroz intervju s kandidatima utvrđuje interese, profesionalne ciljeve i motivaciju kandidata za rad u službi. Rezultati intervjua boduju se dodjeljivanjem određenog broja bodova koji se dodaju bodovima ostvarenim na testiranju.
Izvješće o provedenom postupku, prethodno potpisano od svih članova Povjerenstva, dostavlja se Pročelniku.
Uz Izvješće prilaže se rang lista kandidata prema ukupnom broju bodova ostvarenih na testiranju i intervjuu.
Pročelnik Upravnog odjela za razvoj, gospodarstvo i upravljanje imovinom Grada Kutine donosi Rješenje o prijmu u službu za izabranog kandidata, koje mora biti dostavljeno svim kandidatima prijavljenim na NATJEČAJ.
Protiv Rješenja dopuštena je žalba koja se podnosi Gradonačelniku.
Svi kandidati prijavljeni na NATJEČAJ koji su ispunjavali formalne uvjete propisane NATJEČAJEM imaju pravo uvida u rezultate provedenog postupka.
Izabrani kandidat mora dostaviti uvjerenje o zdravstvenoj sposobnosti po primitku rješenja o prijmu u službu u roku od 8 dana, a prije donošenja rješenja o rasporedu na radno mjesto.
Povjerenstvo
za provedbu natječaja